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Google调派员工人数达12万人,已凌驾正职的员工

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在常人眼里,矽谷的高科技公司几乎就是高福利的同义词:高薪资,高待遇,免费食物、健全医保、带薪休假……然则近来暴光的一份文件却展现了隐藏的另一半:Google的调派员工数目高达12万,比正式工的10万还要多。这些人跟Google员工一同事变,然则待遇却要差得很远,而且很轻易就被开除。Google之所以大批雇用暂时工,是由于他们均匀每人每一年能为公司省下10万美圆。



2017年,当Mindy Cruz接受了Google的一份做雇用职员的暂时职员作时,实在她在另一家大的科技企业是已拿到了一份全职的事变。Google的薪水没那末高,福利也没那末好,然则究竟效果间隔她成为一名Google员工的妄想又进了一步了。



Cruz成为Google的浩瀚暂时职员和调派员工之一--这支隐藏劳动力的局限现在已凌驾了该公司全职员工的人数。但她历来都没有转成正职员工。她很快就被一名Google司理炒了鱿鱼,她说这人折磨了她几个月,然后就关照雇用她的暂时职员效劳中介公司说他愿望她走。



高科技公司一直以来都声称自身是人人平等、田园农歌式的事变场合。而以有着的使人羨慕的薪水福利以及慷慨的补助著称的Google,或许比任何其他人都更能表现这一现象。



然则这家公司日趋依靠暂时职员和调派员工,这让局部Google员工疑心治理层是不是是正在损坏其警惕塑造起来的文明。根据《纽约时报》猎取的一份内部文件,停止本年3月,Google在环球也许有121,000名暂时职员和调派员工,相比之下,其正式员工人数为102,000。



只管这些人常常跟正式工一同事变,但Google的调派员工一般是外部中介雇用的。据凌驾10多位现任和夙昔的Google暂时职员和调派员工泄漏,他们拿的钱没那末多,福利设计也不一样,在美国没有带薪休假。



对这些员工更好一点,这是客岁为抗议公司对性骚扰的处置惩罚而举行歇工的Google员工组织者的诉求之一。



本年3月,组织者在Twitter上面写道:「是时刻闭幕这类把局部员工视为消耗品的两层架构了。」



当Google CEO Sundar Pichai对这些请求不予回应时,一群匿名的调派员工宣布了一封公开信,信里请求同工同酬而且要取得更好的提升时机。本年4月,数百名Google员工又联署了一封公开信,为一支43人的人工智慧助理调派团队被开除了80%透露表现抗议。



作为回应,Google称将会转变多少政策来改良暂时职员和调派员工的前提。



对协助的暂时职员的依靠在Google内部已引起了比表面的科技大公司更多的争议,但这类做法在矽谷实在很罕见。根据资助人人寻觅手艺条约职位的OnContracting的预计,调派制员工占到了大局部矽谷手艺公司员工总量的40%到50%摆布。



OnContracting预计,透过雇用调派员工而不是全职员工,手艺公司均匀每份事变每一年都能够省下10万美圆。



OnContracting的卖力人Pradeep Chauhan说道:「Google正在公司内部竖立一个种姓轨制。」



在《泰晤士报》宣布的声明中,Google并没有直接回应对其竖立双轨制劳动力的关心,但透露表现自身雇用调派员工其实不仅仅是为了省钱。



Google卖力人力营运的副总裁Eileen Naughton透露表现,若是一名暂时职员「缺少优越履历,我们会供应很多体式格局来举行投诉或表达担心。」



她增补说:「我们会观察,我们会请求小我卖力,我们会为任何受影响的人做出准确的事变。」



圈外人

当Google在2004年成为上市公司以后,其创始人Larry Page和Sergey Brin曾写道,他们置信要用不一般的福利来嘉奖员工,由于「我们自称为Googler的员工就是统统。」



但这些年来,并非每个为Google事变的人都是「Googler」。从从前扫描书本工在线搜刮最先,该公司就一直在运用暂时职员和调派员工。据一名前Google员工泄漏,也许10年前暂时职员和调派员工就占有了总劳力的1/3摆布,而且这个数字一直在稳步爬升。



Google的调派员工处置惩罚一系列的事变,局限从内容考核到现在测试,所在多有。他们的时薪也不一样,从入门级内容考核员的16美圆/小时,到顶级软体开发者的125美圆/小时不等。



Google一般先付钱给劳务调派公司,后者再去找工人,作为他们的店主给他们发薪水和福利。



然则Google现在和之前的调派员工和暂时职员,以及4名Google员工,他们都说实在Google就是店主。它决议了他们做甚么事变,去那里做,做多久,而且每每也能够决议要不要炒掉他们,以及甚么时刻炒。



Google的调派员工被消除在节日聚首以及全员大会如许的公司运动之外。也不克不及看内部的职位宣布或许列席公司的雇用会。

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局部调派员工和暂时职员关照《泰晤士报》,在某些状况下,发给全职员工的关于事变场合平安关心的邮件音讯其实不会同享给调派员工,只管他们也在一样的办公室里事变。



在写给Pichai的信中,暂时职员说客岁在一场发生在YouTube办公室的枪击事宜中,该公司只向全职员工发送了平安更新,致使调派员工「在开仗时毫无预防。」他们还被制止列入隔天对突击的讨论会。



YouTube发言人Andrea Faville说,调派员工和暂时职员被消除在外是一次忽视,厥后者另一次公司的全员大会上调派员工也在约请之列。她说一切的平安更新都邑关照到包罗暂时职员和调派员工在内的全部员工,只管两位在YouTube事变的调派员工称他们并未收到关照。



有博士学位的暂时职员

即便在事变变得越发流动的状况下,Google也依旧依靠暂时职员。



据熟习该专案的五位知情人士泄漏,2014年,当该公司最先一项代号为Pygmalion的研讨专案以革新其语音辨识手艺时,公司就聘请了暂时职员--个中很多人均具有语言学博士学位--来资助对数据举行解释和构建,进而让Google的电脑能够更好地舆解人们在说甚么。



这个团队厥后生长到约250人摆布,个中绝大局部都是调派员工。一些调派员工在这个专案上事变了两年(Google的上限),而且在返回相似脚色之前休了六个月。



跟着项目的生长,Google的治理职员向调派员工施压,催促他们做更多的事变。在向人力资源部提出的一份投诉中,一名全职员工透露表现,在没有申报加班时候的状况下,专案卖力人请求调派员工事变的时候超出了条约规定的事变时长。个中两名员工透露表现,专案卖力人事先给出了把他们转为全职员工的玄妙允诺。



Google透露表现已相识到2月份能够存在的违规状况,并立时展开了观察,现在对无偿加班的观察仍在举行中。该公司透露表现,它请求员工不克不及向暂时职员许诺将来可转成正职。



Naughton说:「我们的政策很明白,一切暂时职员加班都必须付出加班费。若是我们发明任何人没有获得恰当的待遇,我们会确保他们获得适宜的赔偿,并对违背此政策的任何Google员工接纳行为。」



美国各州和联邦政府正试图把调派员工与正式员工之间的区分界说得越发明白。这类区分一般取决于公司对员工的掌握水平。这是要以某些规范为根据,好比公司是不是有权雇用或开除员工,或监视和掌握事变支配或其就业前提。其效果是,公司让暂时职员连结肯定的间隔。



为了应对自身的暂时职员题目,Google一方面在勤奋改良他们的待遇,同时与其治理层连结间隔。



上个月,Google透露表现,它将请求中介机构为调派员工和暂时职员供应周全的医疗保险,供应带薪育儿假以及每小时15美圆的最低工资。



个中三名调派员工透露表现,很多向某位Google员工报告请示的调派员工现在由另一名调派员工举行治理了,而这名调派员工是独一一个被许可跟全职员工攀谈的调派员工。Google正在将局部调派员工群体从美国的一些办公室转移到Google一切的零丁修建内里,那些处所大不局部都是由外部承包商举行治理。



当暂时雇用职员Cruz在加州山景城的Google办公室事变时,她跟Google的正式雇用职员是坐在一同的,而且也运用Google的电子邮件地址。她的司理是一名Google员工。后者透露表现,只需她知足了雇用配额请求,他会在一年后将她转正。



这就是当她的司理最先请求她一同出去时她没有说甚么的缘由。她说她曾重复谢绝过对方,但后者却无以复加演化成了骚扰。他曾约请她列入一次团队出游,效果到酒庄后却发明只要他们两个。那天晚上,他试图亲她,还把手搭在她的衣服上。



Cruz说:「我听说过很屡次,当你向中介机构说事变的时刻,他们的做法只是把你调走然后放到其余处所。 而我又不想落空事变。」



她说当她疑心她的司理正在想办法开除她时,她曾斟酌过索赔。但在她有时机这么做之前,就在本年仲春被开除了。《泰晤士报》看到的执法文件内里有相干说法的细节。Curz的姐姐Kristi Beck说,Cruz事先曾关照过她有关被骚扰的事变。



Cruz的中介机构,佛州的Search Wizards of Sarasota关照她,Google对她的事变不满意。她被示知她此次被炒不同寻常,然则中介机构自身能做的事变未几,由于她的司理愿望她走人。



Search Wizards的CEO Miranda Hinshaw透露表现,该公司没有「与任何第三方讨论过之前或现在的员工/调派员工」。



1个月后,Cruz对Google发起了一项投诉。Google称,经由观察后,公司已于本年4月开除了那名司理。



经由数月的诉讼后,Cruz在调整中赞同杀青息争。(Google透露表现此事现已获得解决。)但局部条目仍令她铭心镂骨:她不再能为Google事变了。



她说:「这给人觉得很不平正。他们夺走了我的一个非常大的时机。」



 



  • 材料泉源:Google Relies on Growing Underclass: Temps Who Outnumber Full-Timers
  • 本文受权转载自36Kr

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  • 2020-11-16 00:00:22

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